中山人力资源管理师报名条件_展全思梦

中山市人力资源管理师报名条件

人力资源管理师是一份需要证书资格的职业，是我国人力资源行业的专业人才。为了保证职业资格的权威性和实用性，各级人力资源部门制定了一系列的规定和要求，对于有意愿报名参加人力资源管理师考试的考生必须符合一定的条件和要求，以下是中山市人力资源管理师报名条件：

(一)基本条件

1.具有中国国籍，年满18周岁，具有普通高等院校本科及以上学历；

2.在职、在业人员从事人力资源实际工作满2年（含2年）；非在职、在业人员从事人力资源实际工作满5年（含5年）；

3.非中华人民共和国大陆居民应取得《中华人民共和国专业技术人员职业资格证书》并在我市注册备案后，方可报名参加本次考试；

4.已获得人力资源管理师证书（含国家人才交流服务外包项目考试证书）的报名者不得再次报名参加本次考试。

(二)综合素质要求

1.品德、能力、业绩等方面符合国家有关规定和职业道德规范；

2.熟练掌握人力资源相关领域的理论和实务知识；

3.具备较强的组织协调、沟通协作、决策判断、信息管理等综合运用能力和服务意识。

(三)其它要求

1.报名参加考试前，需签订服务承诺书；

2.报考管理须严格按照有关规定进行，对于违规者，取消其考试资格，情节严重的，依法追究其相关法律责任。

总之，符合中山市人力资源管理师报名条件的考生，应当积极报名参加考试，并在备考过程中认真学习理论知识、加强实际工作经验，保证自己在考试中取得良好的成绩，为实现职业发展目标奠定坚实的基础。

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